单选

优化调整后的严重违章不再区分哪几类？（ ）

单选

原严重违章条款在本次调整中未保留为严重违章的，按照什么管理？（ ）

单选

总部查出的严重违章，对责任人和负有管理责任的人员对照什么进行惩处？（ ）

单选

总部查出的严重违章纳入省公司级单位企业负责人业绩考核，对作业实施单位的上级省公司按什么责任考核？（ ）

单选

总部查出的严重违章纳入省公司级单位企业负责人业绩考核，对监理、建设（检修）管理单位的上级省公司按什么责任考核？（ ）

单选

落实“严控严防重特大人身事故硬措施”不到位的违章，按照什么处罚？（ ）

单选

同一年度内同一省公司级单位被总部查出的第一起严重违章，约谈该单位的（ ）？

单选

同一年度内同一省公司级单位被总部查出的（ ）严重违章，约谈该单位“一把手”？

单选

各单位要按照本通知部署，结合反违章工作新要求和工作实际，加强什么？（ ）

单选

各单位要加强工作宣传，及时将本通知要求传达至哪些地方？（ ）

单选

各级安监部门要对照什么要求，密切关注各专业、各层级严重违章查治工作开展情况？（ ）

单选

造成历年人身事故最多的“五大恶因”违章不包括以下哪一项？（ ）

单选

以下哪项不是总部查出严重违章的惩治措施？（ ）

单选

以下哪种情况不适用“查三免一”？（ ）

单选

总部对工作开展不力、执行措施不到位的单位会（ ）？

单选

以下不是本次优化调整严重违章认定标准考虑的因素是？（ ）

单选

总部查出严重违章对省公司级单位的考核方式是？（ ）

单选

以下哪项不是各单位推进反违章工作的措施？（ ）

单选

优化调整严重违章认定标准的目的是？（ ）

单选

以下不是“五大恶因”违章的是？（ ）

单选

以下关于严重违章约谈说法正确的是？（ ）

单选

以下哪项不是严重违章惩治的内容？（ ）

单选

各单位传达通知要求的目的是？（ ）

单选

以下不是反违章工作重点的是？（ ）

单选

严重违章认定标准调整的依据不包括？（ ）

单选

以下不是严重违章认定考虑的直接造成人身事故风险的违章是？（ ）

单选

各单位在反违章工作中要加强的是？（ ）

单选

总部对工作不力单位的通报考核是为了？（ ）

单选

各单位在反违章工作中要固化的有效做法包括？（ ）

单选

本次优化调整严重违章认定标准，未考虑以下哪个因素？（ ）

单选

总部查出严重违章后，对省公司级单位的考核，以下说法正确的是？（ ）

单选

总部制定反违章工作评价标准的主要目的是？（ ）

单选

总部对各单位反违章工作进行评价，主要依据是？（ ）

单选

严重违章惩治措施中，不包括以下哪项？（ ）

单选

各单位在反违章工作中，以下哪项不是完善配套制度的重点？（ ）

单选

总部对严重违章的查处，以下说法错误的是？（ ）

单选

各单位在反违章工作中，以下哪项不是固化有效做法的意义？（ ）

单选

总部组织经验交流，以下哪项不是主要目的？（ ）

单选

各单位在反违章工作中，以下哪项不是加强组织领导的作用？（ ）

单选

严重违章认定标准调整后，以下哪项不是对员工的要求？（ ）

单选

总部对严重违章的处理，以下哪项不是遵循的原则？（ ）

单选

严重违章惩治中，以下哪项不是考虑的因素？（ ）

单选

以下哪项不是各单位在反违章工作中需要密切关注的变化？（ ）

单选

以下（ ）属于作业人员不清楚工作任务、工作范围、危险点。

单选

以下（ ）属于高处作业失去保护。

单选

以下（ ）属于无票作业。

单选

以下（ ）不属于票面关键内容缺失或错误的情况。

单选

以下（ ）属于未计算拉线、地锚受力情况和近电作业安全距离情况。

单选

以下（ ）属于在带电设备周围违规使用金属器具。

单选

以下（ ）属于立（拆）杆塔、架（撤）线作业未按规定采取防倒杆塔措施。

单选

以下（ ）属于货运索道载人或超载使用。

单选

以下（ ）属于起重吊装作业未采取防倾倒措施，超限吊装。

单选

以下（ ）属于有限空间作业未执行相关要求。

单选

按照“谁发包、谁负责”原则，准入前核验承（分）包单位资信、资质的是（ ）。

单选

承（分）包单位必须提供的社保信息所属人员是（ ）。

单选

工程开工前，建管单位必须与（ ）签订安全协议。

单选

承包单位对分包单位、人员的违约考核结果应于（ ）内报至建管单位备案。

单选

承包单位进场施工前，业主项目部必须查验的人员中不包括（ ）。

单选

常态化开展“三个一致”核查，“三个一致”不包括（ ）。

单选

所有施工作业人员信息必须提前（ ）录入安全风险管控监督平台。

单选

临时调整作业人员信息必须提前（ ）完成录入。

单选

作业人员经过承包单位组织的针对性培训，考试合格分数应不低于（ ）。

单选

监理单位必须对（ ）进行全覆盖核查。

单选

承（分）包单位被国家电网公司、国网蒙东电力查处红线违章、I 类严重违章，直接责任单位立即停工整顿（ ）。

单选

发生 II 类严重违章，直接责任单位立即停工整顿（ ）。

单选

发生 III 类严重违章，直接责任单位立即停工整顿（ ）。

单选

违章考核记分达到（ ）的人员，将其个人信息纳入平台“负面清单”。

单选

月度违章考核记分达到（ ），建管单位必须约谈承（分）包单位主要负责人，停工整顿 7 天。

单选

季度违章考核记分或连续 3 个月累计记分达到（ ），6 个月内禁入公司系统承揽项目。

单选

年度违章考核记分达到（ ）分，1 年内禁入公司承揽项目。

单选

每年淘汰各地市公司级单位违章考核记分前（ ）名的队伍。

单选

作业计划必须提前（ ）天准确录入平台。

单选

计划调整必须事先征得（ ）的同意。

单选

严禁资信核验不严中，承（分）包单位应通过（ ）平台在线查验社保信息。

单选

严禁安全协议不签中，建管单位对承包单位、人员的违约考核结果必须在（ ）中严格落实。

单选

严禁安全培训不真中，建管单位必须开展（ ）。

单选

严禁“以包代管”中，承包单位每个独立作业面至少配备（ ）名“同进同出”人员。

单选

严肃安全监督检查中，驻队监理必须每日开展（ ）方面的安全检查。

单选

严肃惩治严重违章中，发生 II 类严重违章，工作负责人、违章相关责任人必须做（ ）。

单选

严肃工程结算要求中，计划调整必须提前（ ）天在平台中更新。

单选

严禁资信核验不严中，建管单位核验承（分）包单位资信、资质方可办理（ ）。

单选

严禁安全协议不签中，承包单位与（ ）必须签订安全协议。

单选

严禁人员查验不实中，业主项目部必须保存（ ）。

单选

严禁安全培训不真中，培训内容不包括（ ）。

单选

严肃安全监督检查中，业主项目部至少每（ ）周组织监理、施工项目部开展一次安全检查。

单选

严肃惩治严重违章中，承（分）包单位被查处红线违章、I 类严重违章，清退的是（ ）。

单选

严肃违章记分管理中，季度违章考核记分或连续（ ）个月累计记分达到 20 分，6 个月内禁入公司系统承揽项目。

单选

严禁人员查验不实中，“三个一致”核查的主体是（ ）。

单选

严禁“以包代管”中，施工项目部、监理项目部每日必须掌握（ ）。

单选

严肃安全监督检查中，建管、监理、施工单位至少每月对管辖工程开展（ ）次安全检查。

单选

严肃惩治严重违章中，发生 III 类严重违章，将（ ）。

单选

严肃违章记分管理中，年度违章考核记分达到 50 分，禁入公司承揽项目（ ）。

单选

严禁资信核验不严中，（ ）负责核验承（分）包单位资信、资质。

单选

严禁安全协议不签中，承（分）包单位与（ ）必须逐级签订安全协议。

单选

严肃安全监督检查中，施工单位项目管理人员围绕（ ）内容开展自查自纠。

单选

严肃违章记分管理中，月度违章考核记分达到 10 分，建管单位除约谈外还要（ ）。

单选

严肃工程结算要求中，计划调整事先征得业主项目部同意后，要提前（ ）天在平台中更新。

单选

严肃惩治严重违章中，违章考核记分达到 12 分的人员将受到（ ）处理。

单选

按照“严禁资信核验不严”的要求，承（分）包单位提供的社保信息需涵盖（ ）。

单选

在“严禁安全协议不签”中，建管单位与承包单位签订安全协议的时间节点是（ ）。