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2025-12-05 10:11:07  83题  

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集团安全保密警示日是_____?
填空
公司制定了_____项保密基本制度?
填空
国家安全机关受理举报的电话是_____?
填空
风险是指生产安全事故或健康损害事件发生的( )和后果的组合。
填空
在安全生产工作中,必须坚持“ ”的方针。
填空
对工伤事故处理必须做到四不放过,分别是事故原因不查清楚不放过,责任人未处理不放过, ,有关人员未受到教育不放过。
填空
经营单位应当依法参加 ,为从业人员缴纳保险费。
填空
公司始终坚持用户至上,质量第一,确立了 战略。
填空
质量管理主要以 的为关注焦点。
填空
质量管理需要 参与。
填空
员工质量档案评价实行年度积分制,设定为每年 分。
填空
不合格品是指 的产品。
填空
各级领导干部及员工在业务往来中一律不准收受 。
填空
员工在受处分期内,不得晋升职务和级别,不得授予个人 。
填空
诚信合规理念是 ?
填空
自觉践行“诚信铸心、合规立行”理念,严格落实合规要求,切实履行合规义务,遵纪守法、诚实守信,忠诚敬业、廉洁自律,坚守 、合规经营,为实现建成世界一流航空发动机的战略愿景而努力奋斗!
填空
坚持将诚信合规要求落实到全级次单位、全业务领域、全运营流程以及全行业员工,融入到决策、执行、监督各环节,实现诚信合规管理 。
填空
集团商业伦理行为规范分企业、管理人员、 三个层面。
填空
员工人员商业伦理行为规范:尚德、 、守纪。
填空
、社会责任和透明决策是商业伦理的“三大支柱”,其背后包括诚信、契约、竞争、创新等要素,这是企业的本质属性和市场的基本逻辑。
判断
参加涉密会议时,可以私自携带手机、平板或智能手表等智能终端设备进入会场。
判断
国家对支持、协助反间谍工作的个人和组织不仅给予保护,对有重大贡献的还会给予表彰和奖励。
判断
高处作业是指凡在坠落高度基准面2米以上(含2米),有可能坠落的高处进行的作业。
判断
灭火器、室内消火栓等消防器材摆放合理,标识明显,周边1m范围内无障碍物,且在有效期内。
判断
机械设备在运转中,操作人员可以对机械进行加油清扫。
判断
危险化学品的废弃物和包装容器应统一回收、统一处理。
判断
以用户为关注焦点是践行公司使命的必然要求,实现让用户满意是质量工作的主要目标。
判断
员工工作质量档案只能扣分,没有加分。
判断
质量“红线”,不可逾越的界限,违反将造成较坏影响或后果,其关乎个人岗位,不可逾越。
判断
质量“高压线”,不可触碰的界限,违反将造成恶劣影响或后果,其关乎个人前途,不可触碰。
判断
质量改进应是全员参与、全组织和全过程开展的活动。
判断
5S管理的核心是“素养”,只有员工养成自律习惯,5S才能长期维持。
判断
5S网格化点检由班组五大员或班组长每天进行点检,员工无需自查。
判断
必需品是指经常使用的物品,一个月使用一次左右的物品也可称为必需品。
判断
生产现场必须坚持每天进行5S管理活动,确保生产现场符合公司有关文件要求。
判断
消防栓、灭火器具、电器设备周围和接近电源的通道,不得定置任何物品,保证畅通。
判断
利用职务便利为他人谋取利益后,即使没有收受财物,也可能构成违纪。
判断
职工发生酒驾醉驾行为是“八小时”以外的事,已经被国家执法部门处理,公司不用再给予纪律处理处分。
判断
国有企业经营管理有关人员任职期间违反规定,未履行或未正确履行职责造成国有资产损失以及其他严重不良后果的,应当追究其相应责任,已调离岗位或退休的,不予追责。
判断
公司为构建和谐劳动关系,在招聘录用、薪酬福利、职业发展、奖励惩处等方面,可以因性别、年龄等对员工差别对待?
判断
员工不得有贪污受贿、权力寻租、徇私舞弊等行为,不得利用职权为自己或他人谋取不正当利益,不得违规接受礼品与招待,不得违规进行职务消费。
判断
员工应当严格遵守安全生产规章制度、操作规程,禁止违章指挥、违章作业。
判断
公平交易、社会责任和透明决策是商业伦理的“三大支柱”,其背后包括诚信、契约、竞争、创新等要素,这是企业的本质属性和市场的基本逻辑。
判断
集团商业伦理行为规范分企业、管理人员、员工三个层面。
判断
企业商业伦理行为规范为透明决策、公平交易、履责担当。
判断
管理人员商业伦理行为规范为战略谋划、诚信经营、合规管理。
判断
员工商业伦理行为规范是尚德、敬业、守纪。
判断
集团关于员工行为准则的要求包含使命责任,诚信合规,团结奋斗和创造价值四个方面。
判断
工作中只需要管好自己,别人的行为与自己无关,哪怕发现其他人违反员工行为准则也不用管,多一事不如少一事。
判断
员工可以利用公司资源处理少量私人事务,只要不影响工作。
单选
在涉密场所发现同事正在拍摄工艺图纸,应如何处理( )。
单选
保密要害部位内禁止使用( )。
单选
新闻宣传的保密管理要求是( )。
单选
双控体系指风险分级管控和( )。
单选
危险源辨识应充分考虑的因素有人的因素、( )、环境因素、管理因素。
单选
安全色中,( )着色表示指令和必须遵守的规定。
单选
进入生产作业现场戴上安全帽的主要作用是( )。
单选
质量概念涵盖的对象是( )
单选
质量方针是一个组织在质量方面的宗旨和方向,应由组织的( )批准发布
单选
对质量责任调查中发现的涉嫌违规违纪、职务违法、职务犯罪的线索,移交( )查处。
单选
质量问题通常分为( )个等级。
单选
对于质量问题,坚持( ),坚持100%归零,严格双五归零,不能以技术归零代替管理归零,管理归零必须经过评审,归零情况纳入科研生产任务考核。
单选
5S管理的最终目的是( )?
单选
进行整顿工作时,要将必要的东西分门别类,其目的是( )?
单选
5S和产品质量的关系是( )?
单选
下列关于5S的说法不正确的是( )?
单选
5S和产品质量的关系是( )?
单选
国企人员在对外交往中,以下做法正确的是( )。
单选
下列行为中,不属于违反廉洁从业要求的是( )。
单选
公司《员工处分管理办法》规定了纪律处分的影响期,其中规定给予行政警告的影响期为( )。
单选
以下不属于公司《员工处分管理办法》规定的直接给予开除(解除劳动合同)处分的行为是( )。
单选
以下哪个不是公司诚信合规的基本要求( )?
单选
以下哪项不属于员工为保护单位资产应当做到的行为( )?
单选
以下哪项不属于员工在与商业伙伴交往过程中应当做到的合规管理要求( )?
单选
以下哪项不属于公司为遵守财经法纪需要实施的行为( )?
单选
集团商业伦理行为规范分哪三个层面( )
单选
商业商业伦理的“三大支柱”是( )
单选
在坚持党的领导前提下,集团和各直属单位要自觉立起“道德价值观传播者”的角色定位,在重要商业活动中遵循透明决策、公平交易、履责担当等商业伦理,最大程度争取( )
单选
要坚持 、 、 地发展与所有供应商的关系,努力实现“双流水”“多流水”( )
单选
坚持阳光采购,充分利用 等平台阳光集约采购,对高风险供应商不得纳入供应商名单( )
单选
在各类商业活动中都保持政治敏感性,防止 等敌对势力“打进来”,防止自己人被“拉出去”( )
单选
以下哪项不符合员工行为规范( )
单选
下列符合公司管理要求的是( )
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